Maatschappelijk Verantwoord

Het opleiden via De Eigen Vakschool voor Installatietechniek levert vele voordelen op tijdens het opleidingsproces. Maar opleiden via de vakschool draagt ook bij aan en goede balans tussen people, profit en planet. Innovatieve technieken, duurzaamheid, energiebesparing en kostenreductie zijn onderwerpen van aandacht tijdens het opleiden, maar zijn ook een structureel aandachtspunt binnen de bedrijfsvoering van de leden van de vakschool.

De juiste keuze

De medewerkers van de bedrijven zijn het grootste goed, investeren in ontwikkeling en employability is dan ook een must. Om mensen een juiste keuze te laten maken voor branche en bedrijf wordt al in een vroeg stadium samengewerkt met scholen en andere instellingen, waar leerlingen kennis maken met de installatietechniek.
Structureel wordt invulling gegeven aan stages voor jongens en meisjes van het vmbo en worden de Open Dagen ondersteund. Deelname aan Technetkringen en Locale Platformen Installatietechniek (LPI's) dragen bij aan een nauw contact met de onderwijsinstellingen in de regio.

Voor een overzicht van de scholen waar De Eigen Vakschool middels hun bedrijven vertegenwoordigd is, klikt u hier.

Baangarantie

De bedrijven die opleiden via hun eigen vakschool hechten veel waarde aan persoonlijke aandacht en ontwikkeling van hun huidig en toekomstig personeel. Om het beste perspectief te bieden, krijgen de leerlingen die via het collectief worden opgeleid bij het behalen van het diploma een baangarantie bij het leerbedrijf. Op deze manier boeien en binden de bedrijven de leerlingen aan de sector.

Sociaal Maatschappelijk

Omdat De Eigen Vakschool maatwerk levert, is het voor een leerbedrijf ook aantrekkelijk om mensen die wat verder van de arbeidsmarkt af staan of minder snel in een regulier opleiding te plaatsen zijn, toch een goed perspectief met opleiding te bieden. In aanbestedingstrajecten wordt ook wel gesproken over Social Return, hetgeen via De Eigen Vakschool zeker tot de mogleijkheden behoort.